Chúng tôi xin thông báo về một thay đổi quan trọng trong quản lý biên chế tại các địa phương, theo Quy định 183-QĐ/TW do Ban Bí thư ban hành ngày 02/6/2026. Văn bản này trao thẩm quyền chủ động hơn cho các Tỉnh ủy, Thành ủy trong việc quản lý và sử dụng biên chế.

Điều chuyển biên chế có ảnh hưởng thế nào đến bạn?
Theo khoản 2 Điều 7 Quy định 183-QĐ/TW, Ban thường vụ Tỉnh ủy, Thành ủy có trách nhiệm lãnh đạo, chỉ đạo việc thực hiện các quy định về quản lý biên chế. Điểm đáng chú ý nhất là quy định cho phép các địa phương được điều chuyển biên chế giữa khối chính quyền và khối Đảng, đoàn thể.
Tuy nhiên, việc điều chuyển này phải tuân thủ nguyên tắc: không làm tăng tổng biên chế đã được cơ quan có thẩm quyền giao. Điều này có nghĩa là nếu một đơn vị được tăng biên chế, đơn vị khác trong cùng địa phương sẽ phải giảm tương ứng.
Bên cạnh đó, các Tỉnh ủy, Thành ủy còn có trách nhiệm quản lý số người làm việc tại các hội quần chúng do Đảng, Nhà nước giao nhiệm vụ ở địa phương, bảo đảm chặt chẽ và hiệu quả. Trong trường hợp có nhu cầu áp dụng cơ chế đặc thù, ban thường vụ tỉnh ủy, thành ủy được báo cáo Ban Chỉ đạo Trung ương về quản lý biên chế để trình Bộ Chính trị xem xét, quyết định.
Bạn nên làm gì tiếp theo?
Đối với các cơ quan, đơn vị thuộc khối Đảng và chính quyền địa phương, cần theo dõi sát quyết định điều chuyển biên chế của Ban thường vụ Tỉnh ủy, Thành ủy để chủ động sắp xếp nhân sự. Nếu bạn đang làm việc trong các đơn vị này, hãy cập nhật thông tin từ cơ quan chủ quản để nắm rõ tình hình biên chế của mình.
Bạn đang cần Luật sư tư vấn pháp luật trực tiếp?
Kết nối ngay với tổng đài Luật Quang Huy để nhận ý kiến tư vấn pháp lý nhanh chóng, bảo mật và hoàn toàn chính xác từ đội ngũ Luật sư chuyên môn.





